Sokszor éreztük már úgy, hogy legszívesebben kiszaladnánk a világból, hogy a véghetetlen túlórák, a stressz, a monton munkavégzés a kiégés közeli állapotba hozott. Ilyenkor az első gondolat mindig az, hogy kiveszünk egy hét szabadságot és mindent hátra hagyva eltűnünk a térképről. Ez is lehet egy megoldás, de ha az esztelen gyártás helyett a hatékonyságra törekszünk, akkor elkerülhetővé válik az elviselhetetlen helyzet kialakulása. Végezzünk kaposvári munkát, vagy akár a fővárosba dolgozzunk, nem a hely számít, hanem, hogy milyen hozzáállást tanúsítunk az adott feladat elvégzéséhez. Sokan esünk abba a tévhitbe, hogy egyszerre több feladatot is tudunk végezni. Holott a multitasking valójában nem mindenkinek megy, csak nagyon kevesek képesek teljes elmélyüléssel több tevékenységre is egyidőben koncentrálni. Ezért is fontos például, amikor kaposvári munka után érdeklődünk körültekintően átolvasni az adott hirdetést, vagy akár az állásinterjún részletesen átbeszélni a feladatkört, hiszen sok munkáltató humánerőforrás hiányában el is várja az alkalmazottól, hogy több területen teljesítsen.
Ne essünk a multitasking csapdájába, mert valójában rengeteg időt pazarolunk vele, és számtalan hibalehetőséget rejt magában, amit később korrigálni kell. A kaposvári munka hatékonysága és alapjában véve bármilyen munka hatékonysága pontosan abban rejlik, hogy nem multitaskingot gyakoroljuk. Minden munkafázisnak teljes és kizárólagos figyelmet kell szentelni, így tudunk a legjobban összpontosítani, illetve a leggyorsabban megoldani az adott feladatot.